Më shumë se gjysma e punonjësve në Britani të Madhe kanë pasur shqetësime për paratë të cilat kanë ndikuar më pas në shëndetin e tyre mendor, zbulon një  studim i ri.

Në një sondazh mbarëkombëtar, 60 përqind e të anketuarve thanë se streset financiare i kishin bërë ata të luftonin me ankthin, stresin dhe depresionin, transmeton portal arbresh.info

Kjo edhe demonstron lidhjen e fortë mes shëndetit mendor dhe financiar.

Grupi më i rrezikuar u zbulua se ishin mijëvjeçarët, me 21 përqind të atyre të moshës 25 deri në 34 vjeç që thanë se ndiheshin të pushtuar nga këto ndjenja “shumë shpesh”.

Dy të tretat e anketuesve kanë theksuar se shëndeti i tyre mendor është rënduar si pasojë e pandemisë, pasi janë shfaqur shqetësimet rreth mirëqenies së tyre.

Punonjësit që u lanë pushim për shkak të pandemisë, kanë shfaqur shqetësime më të mëdha në raport me gjendjen e tyre financiare, e cila ka ndikuar drejtpërdrejt edhe në shëndetin e tyre mendor.

Shëndeti mendor postcovid/ Pasojat do mbeten edhe kur epidemia të zhduket

Sondazhi, i cili përfshiu 2,001 punonjës në Mbretërinë e Bashkuar, tregoi gjithashtu se si shëndeti i dobët mendor kishte një ndikim negativ në mënyrën se si njerëzit i afroheshin shpenzimeve ose menaxhonin paratë e tyre.

Pas përfundimit të gjetjeve, David Collington, drejtor në Barnett Waddingham, u ka bërë thirrje punëdhënësve që të ofrojnë mbështetje më të mirë për punëtorët.

“Nuk ka nënvlerësim të ndikimit që shqetësimet financiare mund të kenë në shëndetin tonë mendor dhe mirëqenien e përgjithshme. Po kështu, shëndeti i dobët mendor mund ta bëjë më të vështirë menaxhimin e parave në mënyrë efektive dhe të ndihemi nën kontroll të së ardhmes sonë financiare. Që nga pandemia, më shumë punonjës kanë parë një rënie të të ardhurave të tyre ose ndryshime në punën e tyre, gjë që mund të bëjë një tendosje për familjet dhe familjet”, tha ai.

Sipas tij, është e rëndësishme që punëdhënësit t’i japin përparësi mirëqenies së punonjësve, dhe jo vetëm gjatë krizave ekonomike, por në mënyrë të vazhdueshme dhe të rregullt.

Punëdhënësit kanë një rol jashtëzakonisht të rëndësishëm për të luajtur në mbështetjen e shëndetit mendor dhe financiar të njerëzve, dhe duke vepruar kështu, ata kanë më shumë gjasa të kultivojnë një fuqi punëtore të shëndetshme dhe të lumtur që punon në mënyrë produktive dhe besnike ndaj organizatës, theksohet në raportin e publikuar nga studimi./arbresh.info/