Kabineti i Angela Merkelit ka miratuar një ligj të ri të imigracionit që ka për qëllim tërheqjen e fuqisë së huaj të aftë, që bizneset gjermane janë duke e kërkuar prej kohësh dhe gjë e cila ka qenë temë e debatit politik në vend për 30 vjet.

Tre ministra u paraqitën para shtypit të mërkurën për të paraqitur rezultatin e negociatave të tyre ndër-departamentale, një ligj që do të hyjë në fuqi në vitin 2020, por ende mund të ketë problem për të kaluar krahun konservator të Bashkimit Kristian Demokratik të Merkel (CDU) në parlament, transmeton portali arbresh.info.

“Kjo është një ditë e mirë për Gjermaninë moderne”, tha ministri i punës Hubertus Heil për gazetarët, ndërsa ministri i ekonomisë Peter Altmaier përshëndeti atë që e quajti një “ditë historike” që provoi efektivitetin e koalicionit madhështor midis CDU-së dhe Partisë Social Demokrate (SPD).

Ministri i Brendshëm Horst Seehofer, me kufizimet e tij të emigracionit për kërkuesit e azilit gati e prishi koalicionin në verë, gjithashtu u shfaq i kënaqur gjatë gjithë konferencës për shtyp. “Ne shprehimisht nuk duam imigrim të kualifikuar të punës në skemat sociale, kështu që drejtohuni jo në qendrat e punës, por në punë,” tha ai.

Mungesa e stafit

Ligji i ri heq disa pengesa burokratike për emigrantët që kërkojnë punë në Gjermani, në veçanti, kushtin që punëdhënësit duhet të tregojnë se asnjë qytetar gjerman ose evropian nuk mund të bëjë punën për të cilën ata kërkojnë punëtorë. Ky përjashtim aktualisht është i rezervuar vetëm për profesionet që konsiderohen se kanë mungesë të punëtorëve të kualifikuar.

Ligji i ri gjithashtu do t’u lejojë emigrantëve të kualifikuar të vijnë në Gjermani për të kërkuar punë, për sa kohë që ata kanë një kualifikim, mund të flasin gjermanisht mirë dhe janë në gjendje të sigurojnë jetesën e tyre gjatë kërkimit të punës. Imigrantët e kualifikuar do të lejohen të vijnë në Gjermani për të miratuar dhe njohur zyrtarisht kualifikimet e tyre nga një institucion gjerman.

Bizneset po përpiqen të mbushin vende të lira në disa fusha kyçe, duke përfshirë punën e kujdesit, sektorin e IT, elektricistët dhe punëtorët e specializuar të ndërtimit. Pakënaqësitë po përkeqësohen për shkak të popullsisë në plakje e sipër dhe nga fakti se më pak njerëz po vijnë nga vendet e tjera të BE-së, me përmirësimin e kushteve ekonomike.

Javën e kaluar, federata gjermane e sektorit të IT-së Bitkom tha se numri i vendeve të lira të punës në kompanitë e IT-së ishte dyfishuar që nga viti i kaluar, duke arritur në 82,000 në vitin 2018./Arbresh.info/